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(d'après un sondage réalisé sur 530 enquêtes)
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Nos Formations

CAP Fleuriste en 2 ans
Secteur(s) professionnel(s) :   Fleuristerie
Statut(s) :  Apprentissage
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Découvrir un métier par l'apprentissage

Public concerné, nombre

  • Personne ayant un projet professionnel dans le commerce de la fleur
  • Personne motivée par une formation en apprentissage
  • Formation accessible aux personnes en situation de handicap

Prérequis

  • Après une 4ème ou une 3ème
  • Signer un contrat d’apprentissage selon la règlementation en vigueur.
  • être âgé de 16 ans ou sortir d'une classe de 3ème

Durée, modalités

  • Un statut d’apprenti
  • Une durée de 2 ans.
  • 14 semaines de 35 heures de formation au CFA chaque année.
  • Soit 490 heures par année
  • 980 heures de formation au totale

Dates et Délais d’accès

  • Début de formation à la MFR le 30 août 2021 à condition que le dossier d’inscription soit complet.
  • Accessible jusqu’au 31 décembre 2021

Lieu(x)

MFR DE CHAUMONT 393 Montée de la Marnière 38780 EYZIN-PINET

Les types d’entreprises

  • Magasin fleuriste traditionnel relevant du secteur de l’artisanat
  • Magasin de fleurs libre-service
  • Rayon spécialisé d’un commerce polyvalent
  • Atelier d’art floral

Objectifs de la formation

  • Préparer les produits, les végétaux et réaliser une composition florale en mettant en œuvre les techniques de base du métier.
  • Vendre, conseiller le client et mettre en valeur l’offre.
  • D’organiser son propre travail et de s’intégrer dans une équipe.
  • S’initier à la vie de l’entreprise et de la collectivité en acquérant un savoir-être.

Contenu de la formation

Des modules professionnels :

  • Pratique florale.
  • Technologie professionnelle.
  • Botanique.
  • Arts appliqués.
  • Environnement économique, juridique et social (EEJS).
  • Vie sociale et professionnelle.
  • AFPS (Attestation de Formation aux Premiers Secours).

Des modules généraux :

  • Expression et ouverture sur le monde contemporain.
  • Mathématiques et sciences physiques.
  • Anglais.
  • EPS.

Un projet collectif :

  • le Chef d’œuvre

Modalités pédagogiques

  • Pédagogie qui s’appuie sur l’alternance et le vécu des apprentis en entreprise
  • Salle de cours, équipement de vidéoprojecteurs à disposition, salle informatique, salles de Travaux Pratiques pour la technique florale, magasin de fleurs, parc de 3 hectares.
  • Ressources documentaires à disposition.
  • Suivi individualisé des apprenants : visites, carnet de liaison, entretiens individuels, fiches de capacités.
  • Mise en œuvre d’un projet collectif.

Modalités d’évaluations

  • Contrôle en Cours de formation pour 100% du diplôme

Compétences / Capacités professionnelles visées

BLOC N°1 : Préparation et confection d’une production florale :

  • Réceptionner, préparer, stocker
  • Transformer et confectionner

BLOC N°2 : Vente, conseil et mise en valeur de l'offre

  • Vendre, conseiller et fidéliser
  • Mettre en valeur l’offre

Coûts par participant/an

  • Formation financée par OPCO.
  • Possibilité d’internat (130 euros /semaine) ou de ½ pension (40 euros /semaine)
  • Cotisation annuelle de 100,00 €

Formateurs, Animateurs et intervenants

La formation est placée sous le contrôle d’un responsable et d’une équipe de formateurs professionnels ayant toutes les compétences requises et qui interviennent effectivement dans le processus d’acquisition des compétences.
Télécharger la fiche complète

Suivi de l’action

  • Carnet de liaison
  • Espace numérique Ient pour l'organisation générale de la formation.
  • Visites d’entreprise
  • Evaluations
  • Fiches de compétences attestant par l’employeur de l’acquisition de compétences professionnelles en « Vente, conseil et mise en valeur de l'offre ».

Evaluation de l’action

Certification finale du diplôme CAP FLEURISTE (niveau 3)

Session 2020

  • Taux de rupture: 10%
  • Taux de réussite à l'examen : 100%
  • taux d’insertion : 100%
  • taux de satisfaction : 99%

Passerelles et débouchés possibles

Débouchés

  • S’insérer dans la vie professionnelle en étant fleuriste qualifié.
  • Création d’entreprise si majeur(e)

Poursuites d’études

  • Se diriger vers un BP Fleuriste en deux ans.( niveau 4)
  • Se diriger vers tout autre CAP en 1 an.

Responsable de l’action, Contact

Responsable de la formation : Mr William CARDOT
william.cardot@mfr.asso.fr

Contact apprentissage : Mme Sonia ARMANET
sonia.armanet@mfr.asso.fr